. Sich gegenseitig zu unterstützen, eine helfende Hand für seine Kollegen und Kolleginnen zu haben und gemeinsam etwas zu bewegen – das ist OMS Teamgeist. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere
des hybriden Arbeitens mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen
Erholungsurlaub Interne und externe persönliche Weiterbildungsangebote Möglichkeit des hybriden Arbeitens mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie
• Unterstützen und Fördern unserer Projektkoordinatoren/Teamleiter, die die Kontrollen und Nacharbeiten umsetzen • Verarbeiten und Weitergabe der Tageszahlen aus den Projekten • Enge Zusammenarbeit mit Kollegen
in unserer großzügigen Kantine z.B. beim Tischkicker verbringen. Bei den jährlichen Mitarbeiterevents kannst du dich u.a. mit deinen über 270 Kolleginnen und Kollegen austauschen, wie ihr eure 30 Urlaubstage
, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub Interne und externe persönliche Weiterbildungsangebote Möglichkeit des hybriden Arbeitens mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams
Erholungsurlaub Interne und externe persönliche Weiterbildungsangebote Möglichkeit des hybriden Arbeitens mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie
Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen Mitarbeiterrestaurant) sowie Fitnesscenter Durchstarten
Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen Mitarbeiterrestaurant) sowie Fitnesscenter Durchstarten
Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen Mitarbeiterrestaurant) sowie Fitnesscenter Durchstarten
mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen Mitarbeiterrestaurant) sowie
Mitarbeiterevents kannst du dich u.a. mit deinen über 270 Kolleginnen und Kollegen austauschen, wie ihr eure 30 Urlaubstage verbringt. Dein unbefristeter Arbeitsvertrag enthält eine Bonuszahlung und mit flexiblen
geschickt umzugehen und findest immer die bestmögliche Lösung. *international. Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Spaß daran, Dich in englischer Sprache mit internationalen Kollegen auszutauschen
sowie die Einbindung des Customer Strategie Managers. *international. Du kannst Dich sehr gut in deutscher Sprache verständigen und hast Spaß daran, Dich in englischer Sprache mit internationalen Kolleg
des hybriden Arbeitens mit hohem MobileWork-Anteil Engagierte Kollegen in kleinen Teams Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie) und Teamevents Zuschüsse zum Jobticket, Mittagsversorgung (im eigenen
und stakeholdergerechte Kommunikation. *international. Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Spaß daran, Dich in englischer Sprache mit internationalen Kollegen auszutauschen und auch mal einen Workshop auf Englisch
€ (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Urlaubsanträge und Entgeltnachweise per App Ihre Aufgaben Unterstützung von Managern und Kollegen bei täglichen Büroarbeiten
sich noch heute bei unseren Kolleginnen und Kollegen der Randstad-Konzerntochter GULP Solutions Services am Standort Dresden. Jetzt online bewerben für den Job bei einem international führenden Unternehmen
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, Kollegen beratend zur Seite zu stehen Deine Vorteile Attraktives Gehalt bei einer 38h-Woche sowie 30 Tage JahresurlaubVielfältige Karrieremöglichkeiten in unserem wachsenden Unternehmen Zugang zu innovativen
-Workshops und Schulungen für interne Kollegen Aufnahme von Ist-Zuständen sowie Schwachstellenanalyse in den operativen Einheiten und Entwicklung von Kennzahlen Du bist der Vorantreiber der Lean-Kultur
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zu Top-Unternehmen. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung finden die Kolleginnen und Kollegen unserer Tochtergesellschaft GULP die Stelle, die Sie zu Ihrem Glück noch brauchen, in Festanstellung
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Stellenbeschreibung Teamleitung ist Ihre Leidenschaft? Dann sind Sie genau die Person, die unsere Kolleginnen und Kollegen der Tochtergesellschaft GULP für einen Zulieferer
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. Du kannst Dich sehr gut in deutscher Sprache verständigen und hast Spaß daran, Dich in englischer Sprache mit internationalen Kolleg*innen auszutauschen. *gemeinsam. Du lebst unsere Werte.Wir
der Service Level Agreements (SLA).Du übernimmst die Überprüfung, Nachbearbeitung und Optimierung von Tickets sowie Unterstützung von Kollegen zur Steigerung der Lösungsquoten.Meldung von Dokumentationsfehlern
den Austausch mit Kunden und Kolleg*innen und teilst Deine Erfahrungen und Branchen Know-how in Kompetenzteams. „Sharing is caring“ ist für Dich nicht nur irgendeine Floskel, sondern eine Haltung, die Du lebst